【Clarymind 本月聊聊】 畢業 10 年,最有幫助的 7 個思維轉換

.2026年5月16日
【Clarymind 本月聊聊】 畢業 10 年,最有幫助的 7 個思維轉換

不知不覺大學畢業超過 10 年了。20 ~ 30 歲,真的讓我成為一個完全不一樣的人。

去年有大約五個月的時間,我跟報名參加「Clarymind 21 天理想生活練習」的朋友們一起寫日記。

參加的很多夥伴,都在 20 ~ 30 的年紀。我常常在和他們對話時,想到過去的自己。

我以前是怎麼看待工作職場的?遇到挫折怎麼面對?怎麼看待職涯?怎麼尋找自己的夢想工作?

我在這個期間,重新檢視過去的自己,還有一路走來的痕跡。

今年農曆年開始,只要一有空檔,我就隨手紀錄在這 10 年之間,覺得對自己很有幫助的思維轉換:

1️⃣ 打破考試模式下「答錯就扣分」的思維

討厭犯錯有很多原因,「考試答錯就扣分」是其中的一個來源。

當這個想法在大腦背景程式運行,可能讓我們只敢做驗證過會成功的事,或被社會廣泛認同的事。

因為只要避開所有未知,就不會犯錯。

直到有一天你赫然發現,避開所有風險,幾乎等於站著不動,這個思維帶不了你去任何想去的地方。

現實世界其實更像是「加分制」,而不是扣分制:一旦嘗試成功,你可以獲得沒有上限的分數。

你可以無限制地嘗試,無限地挑戰為自己加分。

結束學生時代,我們要做的事情其實是:盡量不要 all in,盡可能地讓自己持續留在場上,持之以恆地嘗試。

我們並不是避開所有風險,而是避開那種犯一次錯,就會讓自己很長一段時間退場的事。比方說燒光全部存款賭一次夢想、為人作保,或在投資上開超過能力的槓桿。

減少日常支出、有意識地存錢和投資,用長期思維放置人生的籌碼,讓自己有更長時間的餘裕來學習和犯錯。

何況我們在每個新鮮嘗試過程中,收集到的體驗和學習,也遠遠不是分數可以衡量的。

2️⃣ 不要信仰權威,相信自己就是帶來改變的人

聽到權威,有些人可能會下意識認為「我怎麼可能信仰權威?」

但這裡的權威並不一定指極權統治者、宗教領袖、或老闆主管。

而是泛指落在日常生活中:

太快就接受,有相關學經歷的人提出的想法。認為他們的想法,就一定比自己更周全。

或全盤接受曾成功過的人的意見,沒有考量他們見解背後推論的脈絡。

在一些的產業(例如:金融、半導體),很多事情已經有既定的流程。通常資深前輩提出的解法,確實就是當下最佳解。這是整個產業過去數十年累積的流程經驗。

但世界一直變化,每天大家都在面對全新的問題,這個世界本來就也很多事,沒有標準答案。

不要因為自己比較年輕或比較沒有經驗,就不敢想像自己可以為團隊貢獻力量,不敢成為團隊的專家或英雄。

3️⃣ 延續上一點,告訴自己「大家都只是人」

比方說爸媽,比方說哪個讓人生氣的前主管,其實也都只是人。

他們有自己的追求、價值、奉獻,也有自己的欲望和情緒。

這個思維,或許有機會讓你對本來生氣、厭惡的對象,增加一些諒解和包容。就算談不上理解,也能嘗試抽離開來,彷彿從上帝視角一般認知到:「世界上就是有各式各樣的人」。

而我們自己也是人。情緒和痛苦來時,也能對自己懷抱同理心,願意給自己恢復的時間。

從實用層面,我最常把這個思維延伸到上台分享,或跟陌生人互動的時候。若開始緊張焦慮,我會提醒自己「他也只是人」,把心思放在對方的感受和觀點:

◼︎ 他現在在想知道什麼?

◼︎ 他是不是跟我一樣,其實很侷促緊張(或只是被迫出席整個場合,只想趕快離開)

◼︎ 他需要什麼?他會想知道什麼?我要怎麼創造對方有興趣的關聯?

一旦抽離出來看,把思緒花在理解「作為一個人」會有的想法和問題,自己也就沒那麼焦慮忐忑了(這招也用於和老闆互動也很有效)。

時時提醒自己「大家都只是人」,或許可以省去你很多內耗的過程。

4️⃣ 為自己的選擇負責。遇到問題時,永遠先把「我」放在省思的主詞

學習不要再說「這是某某要我做的」或「這是不得已」。

所有的選擇,都是自己的決定。

「我永遠已經依照當下我擁有的資訊,做了最好的決定。」這句話是我一路上,說給自己聽的魔法。

這絕不是要否認一些人生的難處。有些人確實承擔著旁人難以想像的重擔,抽到一盤沒有太多棋可以下的局。

但即使「為自己負責」並不百分百符合情境,這個思維在心境上可能有輔助作用。因為承擔責任,也意味著「我有選擇的自由」。

如果不知道怎麼開始練習為自己負起責任,不妨試試:遇到苦惱的問題時,先用「我」作為思考的主詞。

◼︎ 「他很花心,要怎麼讓他不花心?」 → 既然如此,我還想要和他在一起嗎?我為什麼想改變他?

◼︎ 「我想離職,但是我的老闆一直慰留我,怎麼辦?」 → 我為什麼會被慰留與否影響?是因為我猶豫不決、有面向沒想清楚,還是我不喜歡拒絕別人?

先了解自己的情緒和現狀,別那麼快進入「解決問題」的模式。在這個過程中,或許你會發現真正的問題,和你想的不一樣。

你因此更了解自己,也更有機會做出在長期更令自己滿意的決定。

5️⃣ 成為想成為的人,不需要任何證書或認同

你不需要一定要去藍帶學校,才可以成為一個廚師;重點是你今天開始做菜。

你不需要出一本書,才可以成為作家;你今天就可以在網路寫作。

你不需要上過一堂 20 萬的課,才能聲稱自己掌握一個技能(但相對的,就算上過課,也未必代表我們就已經掌握一個技藝)。

你不一定要得到一個工程師的工作,才能開始打造一個服務。

的確有些工作職務需要考試和證明,但更多時候,我們開始行動,不需要一份證書、一個工作職位,或任何人的認同。

你今天就可以開始,成為你想要成為的人。

6️⃣ 關注「恢復的速度」,不必打造無敵的心臟

我曾經以為在職場上只要夠成熟,就可以練到無堅不摧。但我現在認為沒有這種人。

強大的人並非不會做錯、後悔或反省,也不是不會被眼前的壓力擊倒。真正的差別在於,他有著比一般人更快的「恢復速度」。

而恢復速度,是可以練習的。

記得以前在工作上遇到沒做好、或是面臨某些挑戰時,會覺得非常挫折,整個人會陷入漫長的低潮。

後來發現,其實不管工作再久、遇到過多少事,遇到挑戰或挫折時都還是都會難過,但重點是,我能不能在短時間內(比如半小時),就讓自己恢復到可以工作的狀態。

當我發現自己需要的恢復時間縮短了,我也發現自己的心,比以往更加強大。

這不是一顆防禦力無限的心臟,而是一顆即使遇到挫折,也能很快恢復的心臟。

這過程當然不容易,特別是對一個容易自責的人來說。我嘗試出一個對我來說可以有效「加快恢復」的方法—— 問自己「好,我發現了這件事情,那我從中得到什麼?」

這句話可以瞬間拉高我的視野,讓我用另一個維度來看待眼前的事。

只要我學到東西,並找到未來如何避免,自責的感覺也就更容易消散。

7️⃣ 近乎迷信地相信「專注」和「長時間的累積」

當我看到「專注」這個詞,我常常想到的是,演藝圈的知名主持人、演員和歌手。不知道你會想到什麼呢?

Taylor Swift、梅莉·史翠普、蔡康永和小 S —— 不管你喜不喜歡,但他們無一不是經過數十年的堆疊,推出一系列的作品,才成為別人口中的經典。

這種專注與持續輸出的精神,在這每天都有人爆紅的速成年代,更加的重要。因為我們很容易一不小心,就深陷比較和自我懷疑中。

這並非批判短暫的東西值不值得追求;而是我們終究要在既短又長的人生裡,理解自己在專業與生活裡,想要成就的事物到底是什麼,並用決心與時間澆灌它。

有些事,只能、也只需要時間的累積。


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